Buckner Retirement Services está contratando personal.

A medida que las ciudades y condados de Texas y Estados Unidos adoptan políticas de confinamiento para combatir la COVID-19, se limita la actividad de los negocios no esenciales. Como resultado, las personas que trabajan en el sector hotelero buscan trabajo temporal, lo que ha provocado Servicios de jubilación Buckner para correr la voz de que está contratando.

Buckner es el mayor proveedor sin fines de lucro de comunidades para personas mayores en Texas, con comunidades en Austin, Houston, Dallas, Beaumont, San Angelo y Longview. Las seis comunidades están contratando personal.

Hay puestos vacantes en los campos de servicios culinarios, limpieza, mantenimiento, bienestar y enfermería.

“Si tienes experiencia en el sector hotelero o de servicios, como restaurantes, escuelas, guarderías, hoteles, comercio minorista o atención médica, queremos que te unas a nuestro equipo”, afirmó Brian Robbins, vicepresidente de BRS.

Un Artículo de USA Today, informa que, si la epidemia empeora, aproximadamente el 241 % de los empleadores planean reducir su plantilla más allá de la suspensión temporal de los puestos de trabajo.

Las comunidades para personas mayores son negocios esenciales porque atienden a uno de los grupos más vulnerables al COVID-19: los adultos mayores. Comunidades como Villas Buckner en Austin y Bosques de Calder en Beaumont requieren personal las 24 horas del día para cuidar a los residentes.

“Nuestros equipos en cada comunidad Buckner son héroes”, afirmó Robbins. “Y queremos seguir brindándoles el apoyo que necesitan para poder ofrecer a nuestros residentes la mejor atención posible. Debemos asegurarnos de que nuestra plantilla en cada comunidad esté al completo para que todos tengan la oportunidad de descansar y recargar energías”.”

Buckner no solo busca empleados temporales, dijo Robbins. “Si alguien viene de la industria de la restauración y solo quiere trabajar con nuestros equipos de comedor durante un par de meses hasta que el mundo vuelva a la normalidad, no hay problema. Pero espero sinceramente que la gente considere el potencial profesional a largo plazo que ofrecen Buckner y la industria de la tercera edad».

“Ya sea que cocines o sirvas comida, mantengas nuestras instalaciones, limpies habitaciones o ejerzas la medicina, unirte a nuestro equipo te proporcionará una verdadera misión y la pasión por marcar la diferencia en las vidas de nuestros residentes”.”

Además de utilizar bolsas de trabajo y las páginas de Buckner en las redes sociales, Robbins está recurriendo a los medios de comunicación para dar a conocer a los tejanos las oportunidades de empleo que ofrece Buckner. Fue entrevistado por KXAN en Austin sobre el valor del empleo en residencias para personas mayores, así como en canales de noticias de Longview y Beaumont.

Desde el inicio del brote de COVID-19, Buckner ha trabajado diligentemente para mitigar los riesgos para el personal y los residentes siguiendo las directrices y políticas establecidas por los CDC, los CMS y los gobiernos locales y estatales. Esta misma precaución y meticulosidad se aplicará a los candidatos a puestos de trabajo, ya que las entrevistas preliminares se llevarán a cabo a través de plataformas de videoconferencia y teléfono, mientras que los candidatos que se presenten en persona serán sometidos a pruebas y encuestas antes de entrar en el edificio. Algunas entrevistas incluso podrán realizarse al aire libre, si el tiempo lo permite.

Para obtener más información sobre los servicios para jubilados de Buckner, visite BucknerRetirement.org; para obtener una lista de puestos vacantes, visite Buckner.org/Empleos y buscar por comunidad.